Bonjour !
Dans cette séquence de français, tu vas chercher à répondre à la grande question écrite en haut de la page. Elle se fait en 3 séances. Pour chaque séance : lis la consigne, étudie les documents, réponds aux questions sur ta feuille ou sur l'ENT, puis recopie l'essentiel dans ton cahier. Tu peux imprimer cette page avec le bouton « Imprimer ».
À la fin, je serai capable de :
- Repérer les missions et les compétences attendues
- Construire une présentation orale professionnelle
- Répondre avec méthode aux questions d'un recruteur
Les mots importants
Ressources de la séquence
Les notions, les repères et les pistes pour aller plus loin, utiles pour toutes les séances.
Les notions à maîtriser
- Fiche de poste
- Document qui décrit les missions, les compétences et les qualités attendues.
- Compétence
- Savoir-faire que l'on peut prouver par un exemple.
- Registre courant
- Langue correcte, sans familiarité, attendue en entretien.
- Reformulation
- Redire autrement pour montrer qu'on a compris.
Repères
| Date | Événement |
|---|---|
| 1992 | Loi du 31 décembre : les questions posées à un candidat doivent servir à apprécier ses compétences (Code du travail, art. L1221-6). |
Pour aller plus loin
- Préparer · Les conseils de l'Onisep pour l'entretien d'embauche (onisep.fr).
- Écouter · La semaine 12 du site interactif Bac Pro, avec les textes lus et les exercices autocorrigés : cours-a-distance-bac-pro.netlify.app.
Sources et bibliographie
- Onisep, guides « Après le bac pro » (onisep.fr).
- Eduscol, ressources d'accompagnement du programme de français, voie professionnelle (eduscol.education.gouv.fr).
Mon parcours : je choisis mon rythme
- Pour les élèves qui ont besoin de plus de temps : une trame de compte rendu à compléter (papier ou ENT) et une banque de formules.
- Pour les élèves qui avancent vite : rédiger une note d'intention pour le projet de la classe (réalisation d'un projet).
Séance 1 · Lire une fiche de poste
75 minSéance approfondie : cours développé, documents sourcés, activités exigeantes avec coups de pouce.
La question du jour
Que demande vraiment une fiche de poste ?
Mon plan de travail
- 10 min → Lancement en classe virtuelle : Je suis le lancement (ou j'écoute la capsule) et je recopie la problématique.
- 20 min → Travail autonome : Je fais l'activité 1 ; j'utilise les coups de pouce seulement si je bloque.
- 15 min → Travail autonome : Je fais l'activité 2 ; j'utilise les coups de pouce seulement si je bloque.
- 20 min → Travail à rendre : Je fais l'activité 3 et je la dépose sur l'ENT (ou j'envoie une photo) dans les trois jours.
- 10 min → Mise en commun : Je corrige avec une autre couleur et je complète la trace écrite.
Le cours à lire · Lire une fiche de poste
Une fiche de poste présente l'intitulé du poste, les missions (ce que l'on fait), les compétences (savoir-faire) et les qualités attendues (savoir-être), les conditions (horaires, lieu). Pour se préparer, on relie chaque compétence à une expérience vécue en stage ou au lycée.
Document 1 · Une fiche de poste
Fiche de poste (texte modèle original).
Poste : employé polyvalent en restauration rapide. Missions : préparer les commandes, accueillir les clients, nettoyer les espaces de travail. Compétences : respecter les règles d'hygiène, utiliser une caisse. Qualités : rapidité, sourire, esprit d'équipe. Conditions : 24 heures par semaine, travail le week-end.
Source : Texte modèle original, écrit pour la séance.
Missions (préparer, accueillir, nettoyer) ≠ compétences (hygiène, caisse) ≠ qualités (rapidité, sourire, esprit d'équipe).
Activité 1 · Comprendre et repérer
20 minSupports : Document 1
Capacité travaillée : Lire avec précision et repérer les notions de la séance.
Classe chaque élément.
- « préparer les commandes » est une ___.
- « respecter les règles d'hygiène » est une ___.
- « esprit d'équipe » est une ___ (qualité / mission / condition).
- « 24 heures par semaine » fait partie des ___.
- On relie chaque compétence à une ___.
Ce qui est attendu (6 pts) : Réponses exactes
Activité 2 · Analyser
15 minSupports : Document 1, cours
Capacité travaillée : Expliquer comment le texte produit son effet.
Expliquez comment le document est construit et comment il produit son effet ; appuyez chaque remarque sur une citation précise.
Ce qui est attendu (6 pts) : Analyse justifiée par le texte
Activité 3 · Produire (écrit)
20 minSupports : Fiche de la séance
Choisis une fiche de poste de ta filière (réelle ou inventée). Relie 3 compétences à 3 expériences de stage ou de lycée. Pour bien commencer : Pour la compétence « … », je peux citer… · Lors de mon stage,… · Au lycée, j'ai…
Ce qui est attendu (8 pts) : Production
Trace écrite · document à compléter (papier ou ENT)
Complète la trace écrite avec les mots de la banque, puis recopie-la dans ton cahier.
Une fiche de poste présente l'intitulé du poste, les ________ (ce que l'on fait), les ___________ (savoir-faire) et les qualités attendues (savoir-être), les conditions (horaires, lieu). Pour se préparer, on relie chaque compétence à une __________ vécue en stage ou au lycée.
Séance 2 · Se présenter en 2 minutes
75 minSéance approfondie : cours développé, documents sourcés, activités exigeantes avec coups de pouce.
La question du jour
Comment se présenter en deux minutes ?
Mon plan de travail
- 10 min → Lancement en classe virtuelle : Je suis le lancement (ou j'écoute la capsule) et je recopie la problématique.
- 20 min → Travail autonome : Je fais l'activité 1 ; j'utilise les coups de pouce seulement si je bloque.
- 15 min → Travail autonome : Je fais l'activité 2 ; j'utilise les coups de pouce seulement si je bloque.
- 20 min → Travail à rendre : Je fais l'activité 3 et je la dépose sur l'ENT (ou j'envoie une photo) dans les trois jours.
- 10 min → Mise en commun : Je corrige avec une autre couleur et je complète la trace écrite.
Le cours à lire · Se présenter en 2 minutes
Pour se présenter : formule de politesse, formation, expériences (avec un exemple précis), qualités prouvées, motivation pour le poste. On parle de son parcours scolaire et professionnel uniquement. On évite les phrases toutes faites : on donne des preuves.
Document 1 · Une présentation modèle
Présentation orale (texte modèle original).
Bonjour madame, je m'appelle Lucas. Je suis en 1re bac pro Métiers de l'électricité. Lors de mon dernier stage, j'ai participé à l'installation d'un tableau électrique dans une école. J'ai appris à respecter les consignes de sécurité à chaque étape. Je suis rigoureux : je vérifie toujours deux fois mes branchements. Votre entreprise m'intéresse car vous travaillez sur les panneaux solaires.
Source : Texte modèle original, écrit pour la séance.
Politesse → formation → expérience précise (tableau électrique) → qualité prouvée (rigoureux : vérifie deux fois) → motivation (panneaux solaires).
Activité 1 · Comprendre et repérer
20 minSupports : Document 1
Capacité travaillée : Lire avec précision et repérer les notions de la séance.
Retrouve les étapes de la présentation.
- Il commence par une formule de ___.
- Il présente sa ___.
- « je vérifie toujours deux fois » est une ___.
- La qualité citée est ___ (rigoureux / drôle / pressé).
- La fin exprime sa ___.
Ce qui est attendu (6 pts) : Réponses exactes
Activité 2 · Analyser
15 minSupports : Document 1, cours
Capacité travaillée : Expliquer comment le texte produit son effet.
Expliquez comment le document est construit et comment il produit son effet ; appuyez chaque remarque sur une citation précise.
Ce qui est attendu (6 pts) : Analyse justifiée par le texte
Activité 3 · Produire (oral)
20 minSupports : Fiche de la séance
Enregistre une présentation professionnelle de 2 minutes pour un stage de ta filière (expériences réelles de lycée ou de stage). Pour bien commencer : Bonjour madame / monsieur, je m'appelle… · Lors de mon stage, j'ai… · Je suis… : par exemple,… Votre entreprise m'intéresse car…
Ce qui est attendu (8 pts) : Production
Trace écrite · document à compléter (papier ou ENT)
Complète la trace écrite avec les mots de la banque, puis recopie-la dans ton cahier.
Pour se présenter : formule de _________, formation, expériences (avec un exemple précis), qualités prouvées, __________ pour le poste. On parle de son parcours scolaire et professionnel uniquement. On évite les phrases toutes faites : on donne des _______.
Séance 3 · Répondre aux questions difficiles
75 minSéance approfondie : cours développé, documents sourcés, activités exigeantes avec coups de pouce.
La question du jour
Comment répondre aux questions difficiles sans se dévaloriser ?
Mon plan de travail
- 10 min → Lancement en classe virtuelle : Je suis le lancement (ou j'écoute la capsule) et je recopie la problématique.
- 20 min → Travail autonome : Je fais l'activité 1 ; j'utilise les coups de pouce seulement si je bloque.
- 15 min → Travail autonome : Je fais l'activité 2 ; j'utilise les coups de pouce seulement si je bloque.
- 20 min → Travail à rendre : Je fais l'activité 3 et je la dépose sur l'ENT (ou j'envoie une photo) dans les trois jours.
- 10 min → Mise en commun : Je corrige avec une autre couleur et je complète la trace écrite.
Le cours à lire · Répondre aux questions difficiles
Face à une question difficile (« Quel est votre défaut ? »), on prend le temps de réfléchir, on répond honnêtement en restant professionnel, et on montre ce que l'on fait pour progresser. On peut demander de répéter. On termine en posant soi-même une question sur le poste.
Document 1 · Le défaut
Entretien (texte modèle original).
Recruteuse. Quel est votre principal défaut ? Candidate. Je suis parfois trop perfectionniste. Lors de mon stage en boulangerie, je recommençais certaines pièces. Maintenant, je me fixe un temps pour chaque tâche. Recruteuse. Pourquoi devrions-nous vous choisir ? Candidate. Parce que je connais les règles d'hygiène et que j'aime travailler tôt le matin. Puis-je vous demander comment se passe l'accueil des stagiaires ?
Source : Texte modèle original, écrit pour la séance.
Défaut honnête → exemple → solution (« je me fixe un temps ») ; argument → question finale sur le poste.
Activité 1 · Comprendre et repérer
20 minSupports : Document 1
Capacité travaillée : Lire avec précision et repérer les notions de la séance.
Retrouve la méthode.
- Avant de répondre, on prend le temps de ___.
- La candidate montre comment elle ___ (progresse / abandonne / se plaint).
- Elle se fixe un ___ pour chaque tâche.
- À la fin, elle pose une ___.
- On reste toujours ___.
Ce qui est attendu (6 pts) : Réponses exactes
Activité 2 · Analyser
15 minSupports : Document 1, cours
Capacité travaillée : Expliquer comment le texte produit son effet.
Expliquez comment le document est construit et comment il produit son effet ; appuyez chaque remarque sur une citation précise.
Ce qui est attendu (6 pts) : Analyse justifiée par le texte
Activité 3 · Produire (oral)
20 minSupports : Fiche de la séance
Enregistre tes réponses à 3 questions difficiles d'un entretien imaginaire (défaut, qualité, motivation). Pour bien commencer : C'est une bonne question. · Par exemple, lors de mon stage,… · Maintenant, je… Puis-je vous demander… ?
Ce qui est attendu (8 pts) : Production
Trace écrite · document à compléter (papier ou ENT)
Complète la trace écrite avec les mots de la banque, puis recopie-la dans ton cahier.
Face à une question difficile (« Quel est votre défaut ? »), on prend le temps de _________, on répond honnêtement en restant professionnel, et on montre ce que l'on fait pour __________. On peut demander de répéter. On termine en posant soi-même une ________ sur le poste.
Fiche à trous · je complète
Complète le texte avec les mots de la banque (sur papier ou dans le document de l'ENT).
Une fiche de poste présente l'intitulé du poste, les ________ (ce que l'on fait), les ___________ (savoir-faire) et les qualités attendues (savoir-être), les conditions (horaires, lieu).
Pour se présenter : formule de _________, formation, expériences (avec un exemple précis), qualités prouvées, __________ pour le poste.
»), on prend le temps de _________, on répond honnêtement en restant professionnel, et on montre ce que l'on fait pour __________.
Ce que j'ai appris
- Repérer les missions et les compétences attendues
- Construire une présentation orale professionnelle
- Répondre avec méthode aux questions d'un recruteur